Німці дають задню

Консервативні партії Німеччини ХДС і ХСС, а також лівоцентристська СДПН оголосили про угоду щодо формування нового уряду та оприлюднили коаліційну угоду, яка передбачає негайне скасування закону Німеччини про належну перевірку ланцюга поставок у сфері прав людини та навколишнього середовища (Закон про ланцюги поставок – LkSG). В угоді йдеться, що LkSG буде замінено новою Директивою ЄС…

 АССА про GRB: гендерна рівність як фактор економічного зростання

Європейський інститут гендерної рівності підрахував, що покращення гендерної рівності може призвести до зростання ВВП ЄС на душу населення на 1,5-2% до 2030 року та на 6-10% до 2050 року. Дані Світового банку, тим часом, показують, що жінки в країнах Східної Європи, Євразії та Близького Сходу рідше працюють офіційно й мають менше можливостей для бізнесу. розширення…

DEI капут. А Трамп ще навіть не зійшов на трон…

McDonald’s оголосив, що переглядає свою програму різноманітності, справедливості та інклюзії (DEI), стверджуючи, що її попередня політика DEI досягла своїх цілей…. McDonald’s приєднується до зростаючого списку компаній , які повертаються, доопрацьовують, змінюють, розвивають або як ви хочете це називати, їхні програми DEI після того, як минулорічне рішення Верховного суду проти політики прийому в Гарвард може потенційно вплинути на…

Сучасне рабство: відстеження

ISS ESG, підрозділ сталого інвестування ISS STOXX, оголосив сьогодні про запуск свого покращеного рішення Modern Slavery, спрямованого на допомогу інвесторам у відстеженні та звітності про ризики, пов’язані з сучасним рабством, у їхніх портфелях. Джерело

2000 жінок проти Швейцарії

Міжнародний суд у Франції у вівторок постановив, що неспроможність Швейцарії належним чином впоратися з кліматичною кризою є порушенням прав людини, у знаковому рішенні щодо клімату, яке може мати хвилевий ефект у всьому світі. Європейський суд з прав людини (ЄСПЛ) у Страсбурзі, Франція, виніс рішення у справі, яку подали понад 2000 швейцарських жінок, більшості з яких…

Робітники у ланцюгах

Головна відмінність «сталої» звітності від традиційних фінансових звітів полягає в значно ширшому периметрі інформаційного охоплення: корпорації мають звітувати не лише про власну діяльність та/або діяльність підконтрольних суб’єктів господарювання, а й про діяльність компаній у всьому ланцюгу створення вартості. Це страшне словосполучення вже відоме тим українським бізнесменам, яких європейські клієнти раніше встигли ознайомити із суворими вимогами своїх кодексів поведінки постачальників. Але якщо до…

Віповідальний євробізнес: поведінкові зобов’язання

GRI привітала результати останніх переговорів між Європейським парламентом та Європейською радою щодо встановлення нових правил для включення прав людини та впливу на навколишнє середовище в управління компаніями. Вчора ввечері сторони погодили амбітні правила відповідального ведення бізнесу щодо впливу на навколишнє середовище та прав людини. Через рік після прийняття Директиви про корпоративну звітність щодо сталого розвитку (CSRD), яка встановлює обов’язкові вимоги…

“Сьогодні практикується більше рабської праці порівняно з будь-яким іншим часом в історії людства…”

Незалежно від галузі чи продукту, що продається, для більшості компаній та їхнього керівництва все важче бачити ланцюг постачання , особливо коли вони намагаються контролювати сторонніх продавців і постачальників. Коли компанії доводиться скорочувати витрати, падає стимул мати процеси, які виявляють можливі етичні проблеми в оновлених ланцюгах постачання. Оскільки сьогодні практикується більше рабської праці порівняно з будь-яким іншим часом в історії…

Як виміряти DEI

Джеффрі Габер, доктор філософії, CPA, професор бухгалтерського обліку в Школі бізнесу LaPenta, Університет Йони, публікує в CPA Journal статтю, присвячену проблемам належної оцінки та вимірювання показників різноманітності, справедливості та інклюзії (diversity, equity, and inclusion -DEI).