права людини

Данці про HR

Датський інститут прав людини провів аналіз великої кількості звітів компаній, які зберігаються в базі даних про сталий розвиток Глобальної ініціативи звітності (GRI),

У звіті Інституту висвітлюється низка проблем, з якими стикаються компанії під час використання такої технології великих даних у звітах про сталий розвиток, зокрема:

  1. Доступність звітів: проект зіткнувся з обмеженнями щодо можливості завантажувати звіти з бази даних GRI, підкреслюючи потребу в тому, щоб центральне сховище звітів було легко доступним у машиночитаному форматі;
  2. Формат і представлення даних: проект зазначив значні варіації у представленні даних щодо питань прав людини в поточній звітності компанії, що створює труднощі при спробі оцінити та порівняти практику звітності: потенційно релевантна інформація міститься в різних форматах, включаючи таблиці або текст коробки у форматі зображень, які складно конвертувати у машинозчитуваний формат;
  3. Відсутність загального набору стандартів: корпоративні звіти про сталий розвиток використовують різноманітні стандарти як відправну точку, і навіть ті в базі даних, які всі використовували стандарти GRI, часто приймали описовий або візуальний стиль для передачі інформації, що призводило до відсутності стандартизації звітності; і
  4. Обмеження алгоритму: існує явна потреба визнати обмеження того, що цей вид аналізу за допомогою алгоритму може сказати нам про дані, оскільки він не може оцінити якість звітності, а лише те, чи відповідає текст індикатору.

Залишити коментар

Your email address will not be published. Required fields are marked *